岐阜県

岐阜県 教員採用試験 面接|グループワーク|集団討議 傾向×質問他

岐阜県の教員採用試験

岐阜県の人物試験って何があるの?

岐阜県の集団討論の傾向やテーマは?

岐阜県の個人面接ってどんな質問がされるの?

このような情報を求めている方、多いのではないでしょうか。

本記事では「岐阜県の教員」を目指している人に向けて面接試験の『内容』や『傾向』『質問例』などについて書いていきます。

今の教員採用試験は「面接試験重視」といっても過言ではありません。

筆記試験が満点でも面接試験で評価をとれないと不合格、逆に筆記試験の点数が低くても面接試験で評価が高ければ合格。

昨今の教師を取り巻く環境は、いじめ問題や不登校、モンスターペアレンツなど教師の仕事は増える一方で、決していい状況ではありません。たとえ勉強ができても、そういった教育問題に対応できなければ教員としては認められない時代なのです。

まずは面接試験の傾向を知ってください。そして早めに自己分析をして、面接に向けての準備をしましょう。

岐阜県の教員採用試験
岐阜県 教員採用試験 試験日程×試験内容×倍率他  岐阜県の教員採用試験っていつあるの?  岐阜県の教員採用試験ってどんな試験内容があるの?  岐阜県の教員採...
教員採用試験 新学習指導要領
岐阜県 教員採用試験 教養試験 傾向×難易度×過去問他  岐阜県の筆記試験って何がでるの?  岐阜県の筆記試験の傾向は?  岐阜県の問題ってどんな問題なの? この...
岐阜県の教員採用試験
岐阜県 教員採用試験 論文/論述 傾向×過去問他  岐阜県の論文試験って何がでるの?  岐阜県の論文試験の傾向は?  岐阜県の論文のテーマは? ...

岐阜県 教員採用試験 面接試験の特徴

岐阜県の面接試験は受験する区分によって試験内容が異なります。

区分 実施 試験内容
全員 1次 集団面接
全員 2次 個人面接
小学校 2次 グループワーク、プレゼン
中学校 2次 グループワーク、プレゼン
養護教諭 2次 グループワーク、プレゼン
栄養教諭 2次 グループワーク、プレゼン
高等学校 2次 集団討議
特別支援学校 2次 集団討議
SPONSERD LINK

岐阜県 教員採用試験 集団面接の傾向

岐阜県の集団面接は1次試験に実施されます。受験校種によって傾向に違いはありません。

1グループ6人程度、面接官3人、試験時間40分で実施されます。

集団面接は個人面接と違い、他の受験者の前で、同じ質問に答えなくてはいけません。つまり、簡単に比較されてしまいます。

そのため最低限の印象(態度、受け答えの仕方、声の大きさ、表情など)を良くして面接試験を受ける必要があります。面接官からみると受験生同士の差は目立ちます。

【小学校、中学校、養護教諭、栄養教諭】200点

【高校、特別支援学校】150点です。

岐阜県 教員採用試験 集団面接の質問内容

・志望動機を教えてください。

・岐阜県の教員を志望する理由は何ですか。

・気になる教育ニュースについて教えてください。

・夏休み直前にSNSの利用に関する指導をします。なんと指導しますか。

・制服の義務化についてどう思いますか。

・教師と児童生徒との距離感はどうあるべきですか。

・今まで困難だった経験を教えてください。

・今までの活動(部活、サークル、アルバイト、講師経験)で得た力は何ですか。

・今までの活動(部活、サークル、アルバイト、講師経験)で得た力を教師としてどう活か
しますか。

・特別支援学校勤務でも大丈夫ですか。

・アクティブ・ラーニングについてどう思いますか。

・アクティブ・ラーニングのメリットとデメリットを教えてください。

・アクティブラーニングを他の言い方で教えてください。

・岐阜県の目指す教師像の内容を教えてください。

・岐阜県の目指す教師像の内容をみて、どう思いましたか。

・教師のやりがいは何だと思いますか。

・教師は大変な仕事だと思いますが,それでもやりたいと思うのはなぜですか。

・教師という仕事はブラックな面があると思いますか。

・教師の多忙化を防ぐためにはどうしたらよいですか。

・働き方改革が叫ばれる中,教員の勤務体系についてどう思いますか。

・部活動の意義とは何だと思いますか。

・生徒指導の意義とは何だと思いますか。

・新学習指導要領で気が付いたことはありますか。

・保護者にこれだけは頼みたいと思うことは何かありますか。

岐阜県 教員採用試験 個人面接の傾向

個人面接は2次試験に実施されます。

面接は2回行われ、『民間企業人事担当者』、『市町村教育委員会課長職以上』、『県教育委員会事務局所長』、『校長』の4名が2人ずつに分かれて評価します。

試験時間はそれぞれ20分間。

個人面接では、受験者の「人間性」や「教育感」「教師論」などをじっくりと評価されます。もちろん質問への返答内容も評価対象ですが、態度や話し方、表情などもチェックされていることを覚えておきましょう。

すごく良い内容を話しても、印象が悪いと何も響きません。伝えるときはわかりやすく、ハキハキと明るい表情で話すことが大切。

配点は300点

岐阜県 教員採用試験 個人面接の質問内容

・昨日はよく眠れましたか。

・自己PRをしてください。

・あなたの長所は何ですか。

・あなたの短所は何ですか。

・長所が活かされた経験を教えてください。

・短所を克服するために、努力していることは何ですか。

・逃げ出したいと思った経験はありますか。

・志望動機を教えてください。

・ストレスは感じやすいですか。

・ストレスを感じるときは、どんな時ですか。

・ストレス解消法を教えてください。

・今までの経験から子どもに伝えたいことはありますか。

・今までの経験で一番努力したことを教えてください。

・担任としてやってみたいことは何ですか。

・どんな学級づくりをしたいですか。

・なぜ、その教科を指導したいのですか。

・教師の労働状況は過酷ですが、大丈夫ですか。

・教師の給料は労働時間に見合っていませんが、大丈夫ですか。

・働く目的はお金以外に何がありますか。

・個人情報についてどう思いますか。

・個人情報をどのように管理しますか。

・個人情報がもれる原因は何だと思いますか。

・なぜ個人情報がもれると騒ぎになると思いますか。

・信頼される教員とはどんな教員だと思いますか。

・相談するタイプですか、相談されるタイプですか。

・生活指導と生徒指導の違いは何ですか。

・あなたのよいところはどこですか。

・あなたが一番こどもに伝えたいことは何ですか。

・最近気になる教育時事は何ですか。

・教員採用試験のために、どのくらい準備をしてきましたか。

・教師に向いていると思う理由を教えてください。

・挨拶をしない児童生徒へどう指導しますか。

・自己肯定感ってなんですか。

・自己肯定感を育てるために必要なことは何ですか。

・「確かな学力」とは何ですか。

・「生きる力」とは何ですか。

・もし落ちた場合,どうしますか。

・最後に何かいいたいことはありますか。

岐阜県 教員採用試験 グループワークの傾向

グループワークは小学校、中学校、養護教諭、栄養教諭志望者を対象に2次試験で実施されす。

グループワークは与えられたテーマに対して、グループ全員で「考える」「話し合う」「実演する(発表する)」試験です。

試験時間は60分で、150点の配点があります。

グループワークのテーマが発表されたあと、1分間テーマについて考える時間が与えられます。時間になると1分間で意見を発表し、グループで意見交換(作業)を行います。最後に5分間の実演(発表)を行い終了。

岐阜県 教員採用試験 グループワーク 過去問

・あなたは小学校5年生の担任です。地域のお年寄りに「お世話になった。」を伝える会を開きます。

それを児童が楽しみと思える発表をしなさい。

・あなたたちは中学3年の担任です。生徒は1年間「絆」を合言葉に学校の顔として引っ張ってきてくれました。

卒業式二日前の学年集会で生徒が胸を張って卒業できるように,どのような話をするか。演じなさい。

岐阜県 教員採用試験 プレゼンの傾向

プレゼン試験は小学校、中学校、養護教諭、栄養教諭志望者を対象に2次試験で実施されます。

学校生活に関係のある具体的な場面設定の中で、考えや思いなどを発表する試験です。

試験当日にテーマが発表されます。テーマについて2分間考える時間が与えられ、その後2分間で実演します。

1グループ6名、試験時間は60分。配点は100点です。

他の受験者は面接官を生徒、児童に見立てて発表します。

岐阜県 教員採用試験 プレゼン 過去問

・あなたは小学校4年生の担任です。「下校中の子どもがポケットに手を入れている。注意しても直そうとしない。」と地域の人からクレームが来ました。あなたはどう指導しますか。

・あなたは中学校1年生の担任です。生徒が中学校は校則が厳しくて,「怒られるのが嫌だ」と不安をもらしています。このことについてクラス全体で話をしてください。

・夜遅くまでメール等をしていたことが主な原因で寝不足になり、学校で体調を崩す中学生が増えています。このことを取り上げて、あなたは全校集会で、どのような話をしますか。

面接試験 まとめ

面接試験では、自己PRや志望動機などの内容よりも「印象」「人柄」「雰囲気」「立ち居振る舞い」が大切です。

どんなに自己PRや志望動機が良くても、印象が悪ければ相手に響きません。

好印象を与える方法についても策をねっておきましょう。。

教員採用試験 面接試験の攻略
教員採用試験 面接試験で評価をあげる2つのポイント|質問例と回答例他 面接試験で評価を上げるためには? 面接試験では、どんなことが聞かれるの? 面接試験の回答例が知りたい。 ...
ABOUT ME
福永 真
大学卒業後、9年間中学・高校の社会科教諭として勤務。家庭の事情で退職後、某出版社へ就職。教員採用試験の担当を7年経験して41歳で独立。現在、大学や短大で今までの経験を活かし、教職アドバイザーとして活動中。高校受験の家庭教師もやっています。